Vi vägleder kommunala verksamheter genom komplexa förändringsprocesser
Att se behovet av förändring är en sak, att genomföra och leda förändring är en annan. Det finns undersökningar som visar att endast 25 % av genomförda utvecklingsinsatser får en långsiktigt positiv effekt. Att arbeta med förändringsledning ställer krav på att vi förstår hur människor och grupper fungerar och reagerar: ”Man lämnar ogärna ett sätt att sköta sitt arbete, om erfarenheten visar att det ger trygghet, säkerhet och självförtroende.” (Sigvard Rubenowitz).
Vi stödjer er i genomförandet av komplexa förändringsprocesser
Förändringsledning är en avgörande faktor för att säkerställa framgångsrik implementering av strategiska initiativ inom din organisation. På Ensolution specialiserar vi oss på att vägleda företrädelsevis kommunala verksamheter genom komplexa förändringsprocesser, från planering till genomförande.
Vi förstår att varje förändring innebär utmaningar, såsom motstånd från medarbetare och osäkerhet kring nya arbetssätt. Därför arbetar vi nära ditt team för att säkerställa en smidig övergång och för att bygga en kultur som omfamnar förändring. Genom att fokusera på kommunikation, engagemang och tydlig målstyrning hjälper vi er att övervinna hinder och maximera effekten av förändringen.
Konsulter med gedigen ledarskapserfarenhet
Våra konsulter är själva erfarna ledare, som kombinerar sin praktik med gedigen utbildning i ledarskap. Vi har med andra ord både den praktiska erfarenheten och den teoretiska kompetensen att hjälpa din organisation att navigera genom förändring med en professionell och säker hand. Låt därför oss bistå din organisation med vår förändringsledningskompetens, oavsett om det kommer till att fortbilda ledare eller om ni behöver hjälp med att processleda en pågående förändringsresa.
Kontakta oss idag för att komma igång med er förändringsresa!
